Le respect du Code du Travail, dans la gestion des expatriés dans les entreprises une préoccupation en Guinée

Une mission conduite par le Directeur Général Adjoint de l’Agence Guinéenne pour la Promotion de l’Emploi (AGUIPE) séjournait ce 1er novembre dans la préférer de Forécariah. Cette mission de contrôle et de régularisation des expatriés travaillant dans le secteur privé a repris donc cette semaine. Sur le terrain, le constat est parfois satisfaisant. Certaines sociétés ont tenté même de donner des informations erronées par rapport aux membres des expatriés y travaillant. C’est le cas de la société Ashapura. Le Directeur Général Adjoint de l’AGUIPE a mis en demeure la société de produire sans délai la liste de leur personnel expatrié tout en joignant la copie de leur Permis de Travail.

« Ce qui se passe sur le terrain est parfois très révoltant. Vous avez suivi l’attitude du Directeur des opérations de la société Ashapura par exemple qui a tenté de nous donner de fausses informations. Et généralement c’est comme ça qu’ils font. Mais nous allons saisir le Ministère des Mines et de la Géologie, mais aussi le Département de la Sécurité, qui sont tous membres de la commission interministérielle sur les Permis de Travail, afin que des mesures urgentes soient prises pour corriger cet état de fait », a promis Mamadou Hassimiou SOUARE.

Abdoulaye Camara